宿州市第一人民醫院新型績(jì)效管理體系及信息系統運行成效顯著(zhù)
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發(fā)布時(shí)間:2017/05/09 12:00
云南昆鋼醫院新型績(jì)效管理體系及信息系統運行成效顯著(zhù)

宿州市第一人民醫院新型績(jì)效管理體系及信息系統運行成效顯著(zhù)

 

宿州市第一人民醫院始建于1961年,前身為宿縣人民醫院,1976年搬遷至現址,1992年縣市合并后,該稱(chēng)宿州市第一人民醫院,行政隸屬于埇橋區衛生局,是宿州市知名度很高的二級綜合性醫院之一。主要服務(wù)于埇橋區180萬(wàn)人口及部分周邊市、縣。承擔著(zhù)埇橋區人民群眾的醫療和突發(fā)公共衛生事件的應急處理和救治任務(wù)。 醫院占地面積23100平方米,醫療用房9700多平方米。 圖片

2015年315宿州市第一人民醫院績(jì)效考核與信息系統開(kāi)發(fā)項目正式啟動(dòng),經(jīng)過(guò)半年時(shí)間,東旦項目團隊在廣泛調研的基礎上,為醫院定制化建立了一整套綜合、全面、公開(kāi)、公正的績(jì)效評估體系;囊括經(jīng)濟核算、專(zhuān)項考核、平時(shí)考核、病歷分型、手術(shù)分級、職能科室重點(diǎn)工作量考核、醫療質(zhì)量監控評估、醫護技綜合績(jì)效評估及員工出勤工作量核算、服務(wù)工作量核算、服務(wù)質(zhì)量考核、崗位職責考核等績(jì)效模塊,形成由單位到部門(mén)到個(gè)人多層次的考核體系,既注重工作效率,又注重工作質(zhì)量、職業(yè)素養,建立起多勞多得、優(yōu)質(zhì)優(yōu)得的工作氛圍。

經(jīng)過(guò)近9個(gè)月的實(shí)際運行,醫院及各科室的工作效率指標顯著(zhù)提升,醫療質(zhì)量明顯改善,醫院合理收入大幅提高,科室員工工作推諉、拖拉、服務(wù)態(tài)度不端正、不服從科主安排等情況不復存在,人獎金也有了大幅提高。藥品占比同比下降10%左右,門(mén)診抗菌藥物使用率、住院抗菌藥物使用率下降10%以上,平均住院日下降15%左右,可支配收入(不含藥品、材料收入)增長(cháng)30%左右,手術(shù)臺次增長(cháng)50%以上。東旦績(jì)效系統也得到了廣大醫務(wù)工作者的積極好評!

 

2016年核心指標同比情況(%)

 

 

 

二月

三月

四月

五月

六月

七月

八月

九月

藥占比

-6.13%

-7.86%

-10.49%

-5.08%

-9.18%

-3.78%

-1.06%

20.47%

平均住院日

-10.09%

-16.29%

-18.95%

-19.07%

-15.84%

-18.06%

-12.54%

-7.09%

門(mén)診抗菌藥物使用率

-70.48%

-63.70%

-61.54%

-66.17%

-61.87%

-50.78%

-49.09%

-40.00%

住院抗菌藥物使用率

-5.99%

-11.96%

-11.86%

-7.29%

-10.48%

-14.90%

-18.68%

-3.51%

狹義收入

77.96%

39.46%

42.02%

45.51%

42.38%

39.07%

17.18%

15.12%

手術(shù)臺次

120.14%

79.83%

79.92%

85.32%

70.07%

61.14%

80.74%

51.95%